Ressources Humaines - Communication [ Retour vers Découvrir nos métiers ]
L'objectif de la fonction Ressources Humaines est de servir d'appui à la mise en oeuvre de la stratégie du Groupe au travers de nos branches d'activités, zones géographiques et fonctions transversales.
Les enjeux : toujours mieux connaître les collaborateurs, anticiper les besoins en compétences et identifier les profils nécessaires à cette mise en oeuvre.
Découvrez des exemples de métiers "Ressources Humaines - Communication"
- au Siège
- dans l'ensemble de nos filiales
Domaines d'activité associés
- Recrutement
- Mobilité internationale
- Formation
- Secrétariat - Assistance
- Paie - Administration du personnel
- Relations sociales
- Communication interne
- Communication externe
Les missions
- Bâtir et préserver une relation de confiance avec les candidats, collaborateurs, actionnaires et partenaires de l'entreprise en s'appuyant sur les valeurs de confiance et de transparence propres au Groupe
Les profils
- Formation universitaire, scientifique ou commerciale
- Curieux, ouvert d'esprit et créatif
- A l'écoute des autres
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